Какой договор лучше оформить со сварщиком, выполняющим работы под заказ?
Добрый день. Организация нуждается в работнике-сварщик, но не на постоянной основе ( периодически , под заказ), встал вопрос как лучше принять сварщика в штат по труд.договору или по ГПХ.
Подскажите, пожалуйста при оформлении сварщика по труд.договору есть ли дополнительные отчеты/контроль от госорганов?
При оформлении сварщика по ГПХ должны
а ли организация также проводить оценку условий труда, инструктаж и т.д.?
Подскажите, пожалуйста при оформлении сварщика по труд.договору есть ли дополнительные отчеты/контроль от госорганов?
При оформлении сварщика по ГПХ должны
а ли организация также проводить оценку условий труда, инструктаж и т.д.?
Comments
-
Добрый день.
Попробуйте сами оценить свою ситуацию и принять правильное решение:
Отличия между трудовым договором и договором ГПХ: как не ошибиться при оформлении «временного» сотрудника
Риски ООО при работе с самозанятыми: как избежать доначисления НДФЛ и взносов
Срочный трудовой договор: инструкция по применению
Договор ГПХ: налоги и взносы в 2022 годуЦитата: при оформлении сварщика по труд.договору есть ли дополнительные отчеты/контроль от госорганов?Это вредные условия труда и профессия даёт право досрочного выхода на пенсию. Посмотрите, обсуждали:
Должность сварщика относится к списку 1 или 2?Цитата: При оформлении сварщика по ГПХ должныа ли организация также проводить оценку условий трудаНет, если не создаётся рабочее место.Цитата: инструктажЗдесь посмотрите:
Инструктаж по технике безопасности в 2022 году: виды, содержание, как провести -
Александра Кривошеева, спасибо, буду разбираться
